Могу не согласиться. Буквально недавно меня заминусовали из-за распрей в конкурсе. После чего, один работодатель отказался со мной сотрудничать мотивируя это минусами.
Зачастую работодатели тоже не знают куда нужно смотреть, а куда не нужно. Зашёл, увидел красные минусы, подумал что-то плохое и ушёл с профиля.

Думаю надо ввести просто добавление комментариев при нажатии + или -
Отношения это самое неадекватное и ненужное что только есть.

Если дело в процентах за переводы. Ну поставили бы у себя проценты, смысл вот кидать сначала на одну систему, чтобы потом закинуть обратно.